为了向社联注入新鲜的血液，争取到更多的优秀人才，促进社联的良好发展，10月17日晚上，建筑工程学院社团联合会于3号教学楼209、211、213和215四个教室举行了第十三届社联常驻志愿者面试会议。参会人员主要为社联负责人、职能部门主任、各社团负责人及大一新生。

首先，参加面试的新生在候场教室进行签到并等待面试。新生们相互交流或低头不语，大方或腼腆，从容或忐忑，这复杂的心情都表露出他们对此次面试的重视和期待。紧接着，面试开始，引导新生面试的工作人员带领他们进入指定教室，暖心缓解他们的紧张情绪，并祝其通过面试。

面试过程中，新生们先结合个人情况和兴趣爱好进行了自我介绍，简述对于部门工作性质的认识和以后的工作思路。各负责人就面试者的介绍提出了一些问题，以考察面试者处理问题的能力。

评委也会根据面试者的自我介绍，让其在黑板上展示书法字或即兴演唱一首歌曲，这不仅考察了他们临场发挥的能力，还活跃了面试时的紧张氛围。最后，工作人员整理面试资料，并商讨面试结果。

此次面试不仅可以广纳学院中的优秀人才，为社联注入新的活力，也能帮助新生们找到志同道合的朋友，丰富阅历，充实大学生活。